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OHissa, azienda toscana specializzata nella trasformazione e valorizzazione del pescato di alta qualità, ha ottenuto il Sustainability Rating Bronzo di EcoVadis, posizionandosi ufficialmente nel miglior 35% delle aziende valutate dall’ente in ambito ambientale, etico e sociale.

EcoVadis, piattaforma leader nella valutazione della sostenibilità aziendale, ha esaminato oltre 3 milioni di imprese a livello globale sulla base di criteri stringenti in quattro aree: ambiente, lavoro e diritti umani, etica e acquisti sostenibili. Il risultato ottenuto da OHissa conferma l’impegno concreto dell’azienda su tutti questi fronti.

“È un traguardo importante che premia la nostra coerenza e il lavoro quotidiano di tutto il team. – Commenta Maurizio Manno, titolare dell’azienda –  Ma è anche uno stimolo a fare ancora meglio. Il nostro obiettivo è chiaro: rendere la sostenibilità una pratica diffusa, misurabile e duratura, in ogni fase della nostra attività.”

Un sistema certificato, trasparente e controllato

Il riconoscimento EcoVadis si affianca a un sistema già solido di certificazioni nazionali e internazionali che garantiscono la qualità, la sicurezza e l’equità dell’intera filiera OHissa. L’azienda è infatti in possesso di:
• MSC (Marine Stewardship Council): certificazione che garantisce la provenienza del pesce da pesca sostenibile e ben gestita, rispettosa degli stock marini e dell’ecosistema.
• ASC (Aquaculture Stewardship Council): riconoscimento dedicato alle pratiche di acquacoltura responsabile, che assicura il rispetto dell’ambiente e il benessere animale negli allevamenti.
• IFS Food: certificazione internazionale che attesta la conformità ai più alti standard di sicurezza e qualità alimentare per la trasformazione e il confezionamento dei prodotti.
• ISO 14001:2015: norma che certifica un sistema efficace di gestione ambientale, mirato alla riduzione dell’impatto delle attività produttive su suolo, acqua e aria.
• ISO 45001:2018: standard per la gestione della salute e sicurezza sul lavoro, che promuove ambienti lavorativi sicuri, efficienti e rispettosi delle persone.
• UNI/PdR 125:2022: certificazione dedicata alla promozione della parità di genere in azienda, attraverso politiche concrete di inclusione, equità e valorizzazione delle competenze.
Queste certificazioni rappresentano l’impegno quotidiano dell’azienda: ogni processo, dalla selezione della materia prima fino alla consegna, è strutturato secondo logiche trasparenti, tracciabili e verificate.

Una visione che guarda avanti

Il percorso di OHissa è chiaro: continuare a crescere investendo in qualità, sostenibilità e innovazione, senza mai perdere di vista il valore artigianale che contraddistingue l’azienda. L’obiettivo è consolidare un modello di produzione che sia al tempo stesso competitivo e responsabile, capace di rispondere alle esigenze del mercato e alle sfide ambientali.

 

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